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年末年始における年次有給休暇取得促進について

印刷ページの表示 ページ番号：0002118641 更新日：2026年11月10日更新

もっと自分らしい 働き方・休み方

　
　厚生労働省では、年末年始において「年次有給休暇の取得」を促進しています。
　年次有給休暇は、正社員、パートタイム労働者、シフト制労働者などの区分に関係なく、法律の要件を満たしているすべての労働者に付与されます。　
　これらすべての労働者の年次有給休暇の取得促進のためには、計画的な業務運営や休暇の分散化にも資する年次有給休暇の計画的付与制度や、労働者の様々な事情に応じた柔軟な働き方・休み方に資する時間単位の年次有給休暇の活用が効果的です。　
　年次有給休暇を上手に活用し、働き方・休み方を見直しましょう。

　
　　年末年始 年次有給休暇取得促進リーフレット [PDFファイル／529KB]
　　　↑ こちらからダウンロードできます。　

【関連サイト】
 

　〇　年次有給休暇取得促進特設サイト
　　　 https://work-holiday.mhlw.go.jp/kyuuka-sokushin/

　〇　シフト制労働者について
　　　https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_22954.html

 

 

 

【お問い合わせ】
厚生労働省雇用環境・均等局総務課雇用環境政策室
TEL: 03-5253-1111（内線 7915)

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